Empresas productivas pese a todo
Por: DAVID SOMOZA MOSQUERA
Mantener la productividad de una empresa, e incluso incrementarla, no es una tarea sencilla y mucho menos cuando ha sido tan fuertemente golpeada por la pandemia causada por Covid-19. Sin embargo, hay que levantarse y, aunque difícil, la tarea tampoco es imposible.
Aquellas acciones que se tomaban para garantizar operaciones productivas y que traían buenos resultados a las compañías siguen siendo valiosas, pero ahora deben ajustarse a estos nuevos tiempos en los que, por ahora, prevalece la incertidumbre.
Tener una buena comunicación tanto interna como externa continúa siendo clave y más para enfrentar la contingencia y reactivar la productividad. En este punto es importante la transparencia, pues es la base de una relación de confianza la que ayudará a estrechar los lazos con los empleados y, al mismo tiempo, con los clientes y consumidores.
Esto generará confianza y desarrollará la fidelidad tanto por la compañía como por sus productos, lo cual es crucial para enfrentar un mercado recortado y una competencia cada vez más feroz. El objetivo es preservar y buscar nuevas plazas comerciales.
Un análisis constante del mercado en el que se dirige la actividad comercial es la única manera de tener luces sobre cómo va el negocio. Cuando se tenga la oportunidad es bueno explorar nuevos horizontes, sin abandonar los ya conseguidos.
Priorizar es otro punto a tomar en cuenta. Hay que analizar constantemente los factores que puedan interferir en el proceso productivo. Por eso, hay que considerar los aspectos que resultan más relevantes a la hora de planificar. Hay que establecer metas realistas a corto plazo, ya que eso incidirá en decisiones futuras.
Los trabajadores también han sido duramente afectados por el confinamiento que se han implementado en la mayoría de los países para frenar el contagio, así que es conveniente escucharlos. Una relación fluida con los empleados jugará a favor de la empresa, por eso hay que poner especial atención en el regreso a sus puestos de trabajo y al entorno laboral actual.
Es conveniente crear lazos de pertenencia y entendimiento para conseguir un ambiente más agradable, próspero y productivo. Un trabajador motivado tendrá, sin duda, un mejor rendimiento. Revisar los esquemas de trabajo para conseguir un mayor rendimiento también es importante.
La pandemia por el coronavirus sirvió para explorar otros escenarios laborales, como el teletrabajo, y no es conveniente descartarlo ahora que algunos países han flexibilizado la cuarentena. Sigue siendo una opción que garantiza mayor seguridad a la empresa.
Y aunque algunas compañías también han visto afectadas sus finanzas, es recomendable que planifiquen a largo plazo y consideren entre sus planes la modernización. Caminar de acuerdo con los tiempos que corren pasa por mantener sistemas y personal entrenado. Lo que se invierta tanto en actualización de equipos tecnológicos, así como en la capacitación de los trabajadores tendrá un impacto directo en la productividad empresarial, cuya recuperación es tan necesaria hoy.
Así que empresas productivas pese a todo.·
Comments are closed.